为什么面试还要问星座运势,为什么面试官要问星座

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于为什么面试还要问星座运势的问题，于是小编就整理了3个相关介绍为什么面试还要问星座运势的解答，让我们一起看看吧。

1. 面试为什么要填写星座？
2. 面试的时候，HR为什么会问求职者的星座？有什么说法吗？
3. 看星座谈恋爱会幸福吗？

面试为什么要填写星座？

在招聘面试过程中要求填写或询问候选人的星座是不合理和不必要的。根据中华人民共和国劳动法规定，雇主和招聘方不能以个人信仰、家庭背景、种族等非职业相关因素作为录用和评价人才的标准。

星座是一种迷信观念，与岗位应聘资格无关，不能代表一个人的职责感、工作能力和专业技能水平。使用星座来衡量人的品质和资历不仅缺乏科学性，而且很可能会造成对候选人的直接歧视和偏见。

如果有面试企业要求填写或提供星座信息，建议谨慎考虑是否选择继续参加和配合。 只要是用于区分人们基本特征的方式和方法都会妨碍岗位公开、公平和竞争原则的实现，需要引起重视，及时监督并制止。

面试的时候，HR为什么会问求职者的星座？有什么说法吗？

面试的时候，HR会问求职者星座，尤其是大的公司，这个还真有些说法，因为每个星座都有一些共性特征。知道了星座，容易对号入座。

我曾经在一家上市公司参与过面试，老板给我们面试组的人发了一份星座和血型参考的资料，也是从那时候起开始留意星座的问题，经过这些年的观察和分析，确实有参考价值。

比如白羊座，巨蟹座，天秤座，摩羯座此类星座的人适合做领导者，在一个单位，如果这几个星座的人是上司，一般底下人容易佩服，他们能够身先士卒，不啰嗦，遇到事情能尽快想办法解决。

双子座，处女座，射手座，双鱼座此类星座的人适合一做传授者。他们比较活波好动，能带动气氛，做老师很不错。但是确善变，想法多落实的却很一般，做领导会让人不适应。

金牛座，狮子座，天蝎座，水瓶座此类星座的人适宜做组织者。有气场能坚持，煽动性挺好，好吃好玩能平衡场面。

如上是一般性原则，当然具体还要看的很多。更多星座问题请关注我，尤其最近问答。

我一直在关注星座理论，发现了一个规律。每一个星座都有你的影子，但你更多地关注自己的星座而忽略它。星座中有些东西与你的性格不符。一方面，你的潜意识拒绝，另一方面，你的意识忽视了不准确的部分。有时，你会不自觉地跟随星座的发展，因为你已经看到了星座的陈述和行为。久而久之，你真的会这样。经过20年的射手座，我总觉得很准确，直到最近才发现我其实是摩羯座的，仔细看看，有那么多准确的地方。

总的来看，对十二星座的分析是模棱两可的，但仍然抓住了人心的弱点。

HR为什么会问这些呢？

1、可能是老板的要求，对这块比较迷信的老板会在招聘时，招聘自己喜欢的星座的员工，或者说是不予自己相冲的员工。

2、HR可能自己也没啥问题想问，自己也对星座比较信，就想找相应岗位对应的比较融洽的星座。

其实没啥具体说法吧，每个HR面试人员的问题都不一样。

面试的时候，HR为什么会问求职者的星座？有什么说法吗？

有些公司面试的时候，确实会提出一些奇葩的问题，可能跟老板的兴趣爱好有关吧。比如老板是潮汕的，公司的员工基本都是潮汕的。比如老板信***教，公司的员工也基本都是******。

至于面试的时候，HR问求职责星座，估计是想通过星座属性来判断这名求职者的性格，多方面了解求职者是否符合公司的要求。

欢迎留言讨论

如果喜欢，可以关注和点赞，谢谢！

现在的求职者真是太难了，被要求有高学历，高能力，高智商，高情商等等，现在求职还要多加一项被HR认同的好星座，曾经看过一个报道，一家公司招聘喜欢处女座的人，说，处女座的人工作认真，踏实，有韧性。看完觉得很搞笑，除了处女座的求职者，其他星座的人都别过了吗？

看星座谈恋爱会幸福吗？

你所指的看星座恋爱想必是指现代的西方占星文化。

看星座恋爱幸不幸福呢？没有确切的答案。目前来讲，西方占星文化完全没有中国古代占星术全面细致。

西方占星文化，多是性格、桃花、财运类的模棱两可的总结类语言，你可以觉得他对，也可以觉得他不对，这跟中国古代占星文化有点不同。

东方古老的占星学，从来都是具体到一事一物的细节，以及事物生长消退过程。

然而，恋爱永远不要和星座以及占星文化联系到一起。因为星座是规律学的同时还是变化学，预测学是在总结前面规律的基础上，尝试推出以后规律的过程。

这一切的前提都是是人的推理和操作，是受推理人的思维限制的。

比如说在上世纪七十年代，预测当时出生人长大以后的职业，星座家永远也不会推到现在发达的电子技术行业，这就是超出星座家的认知范围事物。

恋爱也是一样，两个人的恋爱过程，从来没人能够推出具体细节，只能大概范围的预测一下。幸福还是不幸福，只有当事人感觉和知道。或许，相似的恋爱过程，有人感到幸福，有人感到不幸福。这就像同样的午餐，有人喜欢，有人不喜欢。

恋爱，最重要的是两个人的感受，由喜欢而投入深挚的情感，哪怕是自己多一点呵护，多一点恩惠于[_a***_]，也是幸福！

祝每一对恋人，每一对夫妻都幸福！

你信它就靠谱，你不信当***那就不靠谱，星座这门玄学，它其实更多是基于你的生活经验，所见所闻，结合每个星座性格上的不同进行更靠谱的分析，它的依据虽然笼统，那是因为你不了解每个星座，我每次面试我的员工都会先问他什么星座，为什么我会问他星座，因为很多人不愿意表达自己，不愿意把自己放大给别人看，喜欢包裹自己，隐藏自己，当了解他的星座，在当面谈十来分钟基本就能了解六成左右，剩下的就是后面相处在了解了，我招的人百分之九十五以上都是做了很多年的老员工，因为工作还有一个很大的因素就是氛围，如果你信星座，那么你就要心细多观察，给自己增加经验，生活阅历，那会帮助你很多的

到此，以上就是小编对于为什么面试还要问星座运势的问题就介绍到这了，希望介绍关于为什么面试还要问星座运势的3点解答对大家有用。